（2026.04.29，新加坡讯）今天，国际房地产顾问公司 Savills 发布最新的建筑与工程（Architecture & Engineering，简称A&E）人才指数，新加坡在全球排名第六，成为亚太地区表现最突出的建筑与工程人才枢纽之一，显示其教育体系、成熟产业生态及区域连接优势。
根据报告，全球建筑与工程人才最集中的城市仍由美国的旧金山和纽约主导，欧洲则由苏黎世和伦敦领先。在亚太地区，新加坡与香港、东京并列区域核心人才中心，反映其在区域建筑设计与工程技术领域的重要地位。
不过，报告也指出，新加坡较高的营运成本，尤其是办公空间占用成本（occupancy costs），正成为企业布局决策的重要变量。随着企业在吸纳高端技术人才与控制经营成本之间寻求平衡，办公空间策略正变得更具战略性。
Savills针对全球建筑与工程企业的调查显示，78%的受访者认为“获取人才”是影响企业办公组合决策的首要因素，其次是房地产成本（74%）及人才成本（61%）。这意味着，在全球人才竞争加剧的背景下，企业不仅需要靠近优质人才市场，同时也必须寻找更符合成本效益的办公方案。
Savills新加坡商业与工业执行董事Ashley Swan指出，在全球不确定性上升的背景下，新加坡凭借稳定的营商环境、高效的制度体系及强劲的人才基础，依然是建筑与工程企业的重要落点。但随着办公租金及整体营运成本持续攀升，企业必须更精准规划办公空间，提高灵活性与效率，以兼顾吸引人才与成本控制。
数据显示，2025年下半年，全球64%的建筑与工程企业维持或扩大办公面积，其中25%选择扩张，39%维持现状；另有35%计划整合办公空间。从区域来看，美国有36%的企业扩大办公面积，欧洲、中东及非洲地区（EMEA）为33%，亚太则为15%，反映亚太市场在办公扩张上相对谨慎。
报告也指出，薪酬竞争力正在影响人才流向。新加坡与东京虽是亚太主要人才中心，但初级工程及建筑专业人员的薪资水平在全球范围内仍具竞争力；而苏黎世与旧金山则分别是工程及建筑人才平均薪资最高的城市。
Savills世界研究团队副董事Sarah Brooks表示，建筑与工程行业对高技术人才依赖极高，但不同市场之间，无论是人才成本还是办公空间成本，差异显著。传统核心城市依然具备吸引力，但对于更注重成本效益的企业而言，一些具备优质人才储备但成本较低的新兴城市正变得更具吸引力。
值得关注的是，报告点名美国的达拉斯和西雅图、欧洲的奥斯陆和赫尔辛基，以及亚太的墨尔本，正在凭借较低的办公成本与优质人才供应，成为建筑与工程企业新的选址热点。
Savills全球企业服务首席执行官Rick Schuham指出，人才短缺、成本压力、客户需求以及科技演进，正共同重塑建筑与工程企业的办公布局逻辑。越来越多企业希望办公空间不仅是工作场所，更成为展示可持续发展理念、灵活办公模式及技术应用能力的“样板间”，以向客户展示未来办公的可能性。
随着全球企业对高质量人才和优质办公空间的竞争日益激烈，Savills认为，企业房地产策略将不再只是成本管理工具，而是直接影响企业竞争力和业务表现的重要战略组成部分。对于新加坡而言，如何在高成本环境中持续保持人才吸引力，将是未来维持区域领先地位的关键。
